Чтобы составить список топовых работодателей для ветеранов, издание разослало анкеты 240 компаниям с численностью более 600 сотрудников. В них спрашивали о программах реинтеграции ветеранов: наличии сообщества, поддержке физического и ментального восстановления, доступности для людей с инвалидностью, возможностях для переобучения и т. д.
Из 100 откликнувшихся компаний опрос прошли 67. На первом этапе отсеяли 20 предприятий со слабыми программами. Остальные компании оценило жюри, в состав которого вошли представители Korn Ferry, патронатной службы бригады «Хартия» и «Ангелы» (3-й ОШБр), Офиса ветеранов и их семей УКУ, Veteran Hub, Unbroken, проекта HRD club и Forbes Ukraine.
Каждая компания получила оценку от 1 до 5 баллов, а в финальный список вошли 30 работодателей с самыми высокими результатами.
Как пишет издание, в Метинвесте — одно из крупнейших «корпоративных» ветеранских сообществ: там работают почти 1000 демобилизованных сотрудников. Бюджет программ поддержки и адаптации ветеранов — около $550 000. Крупнейшие статьи расходов — разработка учебных программ, психологическая помощь и летний отдых для детей.
Ветераны компании могут учиться в Метинвест Политехнике — получать высшее образование, смежную специальность или повышать квалификацию. Доступны программы переквалификации и профессиональной адаптации.
На базе санатория разработана программа психофизической реабилитации «Ветеранский кемпинг»: ветераны проходят оздоровительные процедуры и работают с психологами и менторами. Еще один инструмент ментального восстановления — занятия «Побратим», на которых ветераны делятся опытом друг с другом.
Из почти 50 000 сотрудников компании 8 182 служат в Силах обороны. За реинтеграцию ветеранов отвечает координатор в корпоративном центре и по одному представителю на каждом предприятии Группы.